Servicios
Facilitación de procesos
QUÉ HACEMOS:
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Hacer emerger el propio saber de la organización.
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Generar nuevas formas de relación que partan de la escucha y comprensión propias (de dentro hacia fuera).
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Crear un entorno de confianza y seguridad donde las personas se sientan libres para expresarse tal com son.
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Desarrollar una comunicación consciente, respetuosa y eficiente.
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Generar responsabilidad y liderazgo en relación con el proyecto compartido.
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Mejorar la aliniación de los equipos alrededor de uns objetivos comunes, unos valores y una visión compartida.
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Profundizar en les formas plenamente democráticas y autogestionadas de organización.
Facilito procesos colectivos y acompaño a grupos en su transformación y desarrollo.
Creo en la magia y la potencia de la energía colectiva para crear, construir y transformar todo lo que se propone.
Lo que me impulsa en mi trabajo es contribuir a generar organizaciones en las que podamos:
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SER con plenitud, conectando con nuestro yo auténtico y sincero.
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Desarrollar una comunicación consciente, expresando libremente nuestras emociones y opiniones, desde el profundo respeto y reconocimiento del otro.
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Crear cooperativamente, desde la responsabilidad y autoliderazgo de cada uno/a, con una visión compartida y unos objetivos comunes.
CÓMO
Diseñamos juntos los objetivos de trabajo y el proceso que llevaremos a cabo.
Abrimos un espacio de aprendizaje compartido, entendiendo que el aprendizaje significativo tiene una dirección inversa a la que estamos acostumbrados/as: experimentamos, sentimos, reflexionamos sobre lo vivido y sentido y aprendemos.
Generamos conversaciones desde el dominio lingüístico, pero también desde los dominios emocional y corporal. Nos ayudamos del juego corporal, el movimento y las dinámicas de grupo para generar experiencias compartidas de aprendizaje que nos cohesionan y nos permiten avanzar juntos hacia objetivos compartidos.
Trabajamos de forma integrada las inteligencias corporal, emocional, mental y sistémica para encontrar la coherencia y sostenibilidad de los procesos de cambio.
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